Onze ambitie

2019
Samen in dialoog ontdekken en opstellen van de Ambitie

Om tot onze ambitie te komen hebben we in 2018 en 2019 een totaal van 177 bijeenkomsten georganiseerd met medewerkers, studenten, studiekiezers, het werkveld, alumni én het toeleverend onderwijs. Daaruit volgde in 2019 onze concept Ambitie 2025. Ons antwoord op een veranderende samenleving, arbeidsmarkt en student.

  • Co-creatie, Onderwijs, Onderzoek, Organisatie, Technologie & Data

    Concept Ambitie 2025

    Met de Ambitie 2025 speelt Avans in op een veranderende samenleving, arbeidsmarkt en student.

    Bereikt

2020
Klaar voor vertrek

In het jaar 2020 wordt gewerkt aan het uitwerken van de verschillende kaders & visieteksten van de verschillende deelonderwerpen van de Ambitie, zoals studentenwelzijn, flexibel onderwijs, onderzoek, co-creatie en strategische partnerschappen, organisatieontwikkeling, professionalisering, technologie & data.

  • AvansStudyPath & AvansEduplatform

    Technologie & Data, Onderwijs

    AvansStudyPath & AvansEduPlatform gelanceerd

    Applicatie AvansStudyPath (ASP) en AvansEduPlatform (AEP) gelanceerd zodat modulair onderwijs aangeboden kan worden. ASP helpt studenten om hun studiepad zelf meer vorm te geven en het onderwijsaanbod inzichtelijk te maken. Studenten creëren hun studiepad en worden daarin begeleid, over opleidingen en academies heen. AEP is de docentenkant van dit platform voor het aanbieden van onderwijs. In AvansEduPlatform kunnen docenten het curriculum ontwikkelen, beheren en verbeteren. September 2020.

    Bereikt

  • Screenshot van de resultaten zoals getoond in Avans One app op mobiel

    Technologie & Data

    Avans One gelanceerd

    De app waarin uiteindelijk alles samenkomt. Eén flexibele, digitale omgeving die toegang biedt tot alle relevante informatie, communicatie en door Avans beschikbaar gestelde digitale toepassingen. 

    Bereikt

  • Technologie & Data, Co-creatie

    AvansConnect gelanceerd

    AvansConnect wordt gelanceerd. Dé plek waar docenten, studenten en het werkveld – Avans breed - elkaar online ontmoeten om aan de slag te gaan. September 2020.

    Bereikt

  • Onderwijs

    Onderwijsvisie

    De onderwijsvisie en de kaders voor het nieuwe onderwijsmodel van Avans zijn vastgesteld door de Avans Medezeggenschapsraad en het College van Bestuur. December 2020.

    Bereikt

2021
De Ambitie is verkend

Al experimenterend leren we, om op kleine schaal te ontdekken hoe we flexibel onderwijs mogelijk kunnen maken.

  • Onderwijs

    Nog 3 onderwijsexperimenten opgestart

    Nadat er in september 8 onderwijsexperimenten van start zijn gegaan worden er nog 3 experimenten opgestart die meehelpen om flexibel onderwijs mogelijk te maken. Hiermee zijn er in totaal 21 voltijdopleidingen betrokken bij een experiment. November 2021.

    Bereikt

  • Onderwijs

    Werksessie herontwerpen in het kader van het onderwijsmodel.

    Voor docenten, onderwijskundigen, leercoaches, innovatieregisseurs. November 2021.

    Bereikt

  • Organisatie

    Alle medewerkers weten bij welke academie ze ingedeeld zijn

    Eind december 2021.

    Bereikt

  • Organisatie

    Kwartiermakersopdracht 2 verstuurd naar de directies van de voltijdopleidingen.

    Met deze opdracht zijn de academies aan zet voor de richting en inrichting van de academie, ambitie realisatie voor de periode sept 2022-2025, samenwerking en leren tussen academies onderling, diensten en onderzoekseenheden. Eind december 2021.

    Bereikt

  • Onderwijs, Technologie & Data

    AvD studenten volgen flexibel onderwijs

    Eind december 2021.

    Bereikt

  • Technologie & Data

    Digitale transformatie geladen in samenwerking met Scopernia

    Wat betekent digitale transformatie en wat betekent dit voor een hogeschool van de toekomst? Dit traject loopt parallel aan de nieuwe positionering van Avans. Eind december 2021.

    Bereikt

2022
Ambitie is opgeschakeld

Het laaghangende fruit is geplukt. Tot plateau 1 hebben we voorzichtig geëxperimenteerd met wat wel of niet kon. Nu hebben we veranderingen doorgevoerd met grotere groepen enthousiastelingen. Er is voldoende wil en energie om de nieuwe situatie te omarmen. De organisatie is ingericht in grotere eenheden.

  • Onderwijs

    Start 2 nieuwe experimenten (Business Innovation en Verpleegkunde: blauwdrukontwikkeling)

    Februari 2022.

    Bereikt

  • Onderwijs

    Planning van de onderwijsontwikkeling per voltijdopleiding ingeleverd door directies bij transitieteam.

    Hierin staat op welk moment de betreffende academie met de blauwdrukontwikkeling van welke opleiding start en wanneer de academie verwacht die betreffende blauwdruk af te hebben. De input van álle academies is nodig om één overzicht te maken om tijdig de ondersteuning te kunnen gaan plannen en budgetten toe te kunnen kennen. 8 februari 2022.

    Bereikt

  • Onderwijs

    Start experiment vrije keuze module rondom brede welvaart en nieuw ondernemerschap

    Eind maart 2022.

    Bereikt

  • Onderzoek, Organisatie

    Kwartiermakersopdracht voor onderzoek klaar

    Half april 2022.

    Bereikt

  • Technologie & Data, Onderwijs

    Training Avans EduPlatform voor onderwijskundigen en kwaliteitsadviseurs

    Half april 2022.

    Bereikt

  • Onderwijs

    Uitwerking onderwijsmodel naar aanleiding van leeropbrengsten

    Mei 2022.

    Bereikt

  • Onderwijs

    Start experiment vrije keuze module voor de minor Future Finance

    Mei 2022.

    Onderweg

  • Onderzoek

    Benoeming kwartiermakers voor onderzoek

    Juni 2022.

    Bereikt

  • Co-creatie

    Overzicht gereed van meest succesvolle interdisciplinaire trajecten met wederkerige samenwerking met werkveld

    Juli 2022.

    Gepland

  • Technologie & Data, Organisatie

    Freeze Avans systemen

    Juli 2022.

    Bereikt

  • Co-creatie, Onderwijs, Onderzoek, Organisatie, Technologie & Data

    Besluit over academieplan en budget voor 2022 gereed (overkoepelend)

    Juli 2022.

    Bereikt

  • Onderwijs

    Richtlijnen vrije keuze en interdisciplinair onderwijs beschikbaar

    Augustus 2022.

    Bereikt

  • Onderwijs

    Experimenten vrije-keuzemodules (mono- en multidisciplinair)

    September 2022.

    Onderweg

  • Co-creatie

    Menu kaart gereed succesfactoren Co-Creatie

    September 2022.

    Gepland

  • Technologie & Data

    Systemen en applicatie clustering gereed

    September 2022.

    Gepland

  • Onderwijs, Technologie & Data

    Planning gereed onderwijs standaardisatie

    Oktober 2022.

    Gepland

  • Onderwijs, Onderzoek

    RvT stemt in met masterplannen

    8 november 2022.

    Bereikt

  • Organisatie

    Omzetting huidige functies naar nieuw functiehuis

    December 2022.

    Gepland

Maatschappelijk betrokken, ambitieus en persoonlijk

Onze koers, onze Ambitie 2025

Bij Avans leiden we professionals op die klaar zijn voor de wereld van morgen en later. Een wereld die in een steeds sneller tempo verandert. Waarbij de banen van vandaag anders zijn dan die van morgen. Dat vraagt om wendbare en veerkrachtige professionals die zich makkelijk kunnen aanpassen aan een veranderende omgeving en arbeidsmarkt. Die met een lerende, onderzoekende en ondernemende houding het verschil maken in en voor een duurzame samenleving.

Scroll om te ontdekken

2023
Avans is grootschalig aan de slag met Ambitie 2025

Uiterlijk 1 september 2023 zijn alle blauwdrukken ontwikkeld en in AvansEduPlatform beschreven. Als de blauwdruk af is, is op curriculumniveau duidelijk wat de modules worden, op welke wijze co-creatie wordt vormgegeven, is de aansluiting met de zwaartepunten gerealiseerd, de afstemming met de ISAT partner gedaan etc. Fasering onderwijsontwikkeling: Wanneer de blauwdruk gereed is wordt gestart met module ontwikkeling NLQF 5 en daarna wordt NLQF 6 ontwikkeld.

  • Organisatie

    Professionele Ontwikkeling in een Lerende Organisatie (POLO)

    POLO is onderdeel van Bouwblok Organisatie. Hier wordt de komende maanden een Strategisch communicatieplan voor opgeleverd. Januari 2023.

    Onderweg

  • Onderwijs

    Inzicht in voortgang blauwdruk

    Om een duidelijk beeld te krijgen waar de Teacher Design Teams (blauwdrukontwikkelteams) binnen de opleidingen staan met het ontwerpen van hun blauwdruk, heeft het bouwteam Onderwijs een praktische tool ontwikkeld die naadloos aansluit op de Leidraad Blauwdruk Ontwerpen. Binnen deze tool zijn de stappen (alleen toegankelijk voor Avans medewerkers) en de leidraad op een rij gezet en kunnen de Teacher Design Teams die de blauwdruk ontwerpen per stap aangeven waar zij op een bepaald moment staan en waar nog werk aan de winkel is. In de afgelopen weken hebben de onderwijs- en leercoaches samen met Teacher Design Teams de tool ingevuld. In april zal opnieuw de voortgang per opleiding gemeten worden. Op basis van het inzicht dat we met elkaar creëren kunnen academies en opleidingen ervaringen uitwisselen en van elkaar leren.

    Gepland

  • Organisatie

    Avans Leiderschapsgroeiprogramma

    Avans Leiderschapsgroeiprogramma (t/m juli 2023) is opgenomen in de lijn van DP&O.

    Onderweg

  • Onderwijs

    Avans Dag

    Tijdens de Avans Dag ligt de nadruk op 3 onderwerpen. Onderwijstransitie: route naar flexibel onderwijs. Leven lang ontwikkelen: hoe ziet dit eruit voor medewerkers én studenten? Onderzoek: groeien van onderwijs naar kennisinstelling: hoe?

    Gepland

  • Organisatie

    Inleveren gereviewde plannen CoE’s

    Juni 2023.

    Gepland

  • Onderwijs

    Start enkele academies met modulair onderwijs

    September 2023.

    Onderweg

  • Onderwijs, Technologie & Data

    Alle blauwdrukken zijn ontwikkeld en in Avans EduPlatform beschreven

    1 september 2023 zijn alle blauwdrukken ontwikkeld en in AvansEduPlatform beschreven. Als de blauwdruk af is, is op curriculumniveau duidelijk wat de modules worden, op welke wijze co-creatie wordt vormgegeven, is de aansluiting met de zwaartepunten gerealiseerd, de afstemming met de ISAT partner gedaan, duidelijk hoe studenten kunnen switchen, hoe het interdisciplinaire onderwijs eruit ziet, de studentbegeleiding én het blended onderwijs.

    Gepland

  • Co-creatie, Onderwijs

    Module ontwikkeling NLQF 5

    Wanneer de blauwdruk gereed is wordt gestart met module ontwikkeling NLQF 5 en daarna wordt NLQF 6 ontwikkeld.

    Gepland

  • Onderwijs, Onderzoek

    Start inschrijving master Material & Energy Transition

    September 2023.

    Onderweg

2024
De Ambitie is bijna volledig geïmplementeerd

Op uiterlijk 1 september 2024 volgen alle eerstejaars studenten het nieuwe onderwijs via AvansStudypath. Studenten volgen de eerste 1,5 jaar de modules uit de gekozen basisopleiding om vervolgens in de tweede helft van het schooljaar 2025/2026 voor één periode te kiezen uit een aanbod van verschillende vrije-keuzemodules.

  • Onderwijs, Technologie & Data

    Alle eerstejaars studenten volgen het nieuwe onderwijs via Avans Studypath

    1 september 2024

    Gepland

2025
De ambitie is gerealiseerd en nieuwe ambities gloren alweer achter de horizon.

  • Onderwijs

    Module ontwikkeling NLQF 5 is gereed

    1 september 2025.

    Gepland

  • Onderwijs

    Vrije-keuzemodules NLQF 5 en NLQF 6 zijn ontwikkeld

    December 2025.

    Gepland

  • Onderwijs, Onderzoek

    Onderwijsportfolio van de onderzoekszwaartepunten zijn gereed

    December 2025.

    Gepland

  • Co-creatie, Onderwijs, Technologie & Data, Organisatie, Onderzoek

    Avans is een ingericht kennisinstituut met modulair onderwijs

    Met keuzevrijheid voor studenten, gekoppelde systemen, aangepaste roostering, standaardisatie van werken, uitgelijnde strategie tussen onderwijs en onderzoek en op thema’s zwaartepunten waarbij co-creatie het uitgangspunt is.

    Gepland

Bestemming bereikt, onze Ambitie 2025 is gerealiseerd!

Op naar 2026 and beyond!

We hebben bereikt wat we wilden bereiken, maar aan de horizon zijn de contouren zichtbaar van alweer een nieuwe ambitie.